林嘉《劳动法和社会保障法》(第四版)

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商品介绍

内容简介

  《劳动法和社会保障法》是普通高等教育“十一五”国家级规划教材,新编21世纪法学系列教材中的法学本科专业核心课教材,被北京市教委评为2011年“北京高等教育精品教材”并荣获2012年北京市高等教育教学成果奖二等奖。本教材分为上编“劳动法”和下编“社会保障法”,共20章。其内容既包括劳动法、社会保障法的基础理论和历史发展,也涵盖了劳动就业、劳动合同、集体合同、劳动基准、劳动救济、社会保险、社会救助、社会福利、社会优抚等具体制度。本教材理论与实践并重,全面、系统地阐释我国劳动法与社会保障法的各项具体制度;形式生动,可读性强,在正文之外设置了“理论探讨”“案例分析”“资料链接”等栏目,同时适当使用图表,使本书在形式上生动而不呆板。

作者简介

    林嘉 中国人民大学法学院教授、博士研究生导师,法学博士。现任中国人民大学法学院党委书记兼副院长、中国人民大学劳动法和社会保障法研究所所长、法学院社会法教研中心主任。兼任中国法学会理事、中国法学会学术委员会委员、中国社会法学研究会常务副会长、中国劳动法学研究会副会长、中华全国总工会法律顾问委员会委员、中国法学会商法研究会理事、北京市法学会副会长、北京市劳动和社会保障法学会会长。主要研究领域为:劳动法和社会保障法、民商法。2005年为第十届全国人大常委会做劳动法律讲座。在《中国法学》等期刊发表论文数十篇,出版《劳动就业法律问题研究》(2007年获国家新闻出版署“三个一百”原创图书奖)、《社会保障法的理念、实践与创新》(获北京市第八届哲学社会科学优秀成果一等奖)、《劳动法的原理、体系与问题》等多部著作,主编集刊《社会法评论》和多部国家级规划教材。

目录

绪论

上编 劳动法

第一章 劳动法的基础理论

第一节 劳动法概述

第二节 劳动权

第三节 劳动法的体系与地位

第四节 劳动法律渊源

第二章 劳动法的历史

第一节 外国劳动法的历史

第二节 中国劳动法的历史

第三节 国际劳动法的历史

第三章 劳动法律关系

第一节 劳动法律关系总论

第二节 劳动法律关系主体

第三节 劳动法律关系内容

下编 社会保障法

 

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